Гройсман договорился с профсоюзами и работодателями относительно размера средней зарплаты украинцев

«Одна из важнейших задач Правительства – рост национальной экономики. Рост экономики позволит дать новое качество жизни людей из-за увеличения их доходов. Наше правительство уже создал механизмы, которые позволили увеличить минимальную зарплату в 3 раза за последние 3 года, среднюю – в 2 раза.Правительство имеет четкий ориентир по средней зарплате в Украине на 2021 г. В долларовом эквиваленте это 620 долл. – абсолютно реальный показатель, который поможет увеличить мотивацию украинцев работать на собственную экономику», – отметил глава правительства.

Отдельно Владимир Гройсман сделал акцент на развитии среднего класса в Украине.

«Для меня важно, чтобы в Украине был развит средний класс, который будет представлять украинский учитель, врач, рабочий. В последующие годы будем делать все, чтобы выполнить эту задачу», – сказал премьер-министр.

Отметим, в новом Соглашении Правительство делает акцент на продвижении отечественного производителя на внутреннем и внешнем рынках.

В частности, определены общие обязательства по созданию:

– конкурентоспособных рабочих мест;

– условий для легализации занятости и оплаты труда;

– совершенствование системы профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации, профессионального обучения работников.

Впервые в Соглашении содержатся отдельные обязательства непосредственно работодателей, связанные с обеспечением надлежащего уровня охраны и условий труда, лечения и оздоровления работников.

Справка. 23 августа 2016 г. Правительство впервые заключило трехстороннее Генеральное соглашение с профсоюзами и работодателями, призванное начать новую историю взаимодействия по социально-экономической политике государства, развитию национальной экономики и созданию условий для труда граждан.

Содержание проекта Генерального соглашения состоит из четырех основных блоков:

– развитие экономики и отечественного производства, роста производительной занятости, сохранение и создание рабочих мест;

– оплата труда;

– достойные условия труда и социальная защита работающих;

– социальный диалог.

Кроме того, в проект Соглашения включены рекомендации для сторон на отраслевом, территориальном, местном уровнях.