Мастера дворового комфорта

Коммунальное предприятие «Харьковблагоустройство» является в городе самым крупным по обеспечению чистоты придомовых территорий. Сегодня здесь работают более 1600 человек. Обслуживают 5680 домов семи из девяти районов нашего города. Накануне профессионального праздника — Дня работника жилищно-коммунального хозяйства, который традиционно отмечается в Украине в третье воскресенье марта, — мы пообщались с директором КП Екатериной Сливинской.

— Екатерина Ивановна, вы согласны с известной поговоркой «чисто не там, где метут, а там, где не мусорят»? На ваш взгляд, сегодняшние харьковчане больше стали ценить чистоту своего города?

— Понимаете, чтобы что-то требовать от горожан, надо для начала создать им условия. А если человеку некуда выбросить окурок, он же в кармане его не понесет? Вот, к примеру, в рамках общегородской программы по благоустройству Харькова было установлено очень много урн по всему городу, особенно во дворах и на оживленных, то есть с большой проходимостью, участках улиц. Знаю, что многие гости Харькова отмечают, что наш город самый чистый в Украине. А ведь этого не так просто добиться. Дворники должны быть добросовестными, уважать жителей своего участка, любить свою работу, как это ни банально звучит.

— Иногда дворники убирают мусор буквально вручную, каждую бумажку, каждый окурок. Работа, мягко говоря, неблагодарная и физически непростая. Чего стоит вычистить газон или детскую площадку не только от окурков, но и от «последствий» выгула собак!..

— Насчет собак — это действительно бич многих наших городов. Но в Харькове, надо заметить, сегодня проводится целенаправленная и эффективная работа в этом направлении: построен приют для животных, проводится их стерилизация, вакцинация и т.  д. Такая программа, безусловно, стала возможной благодаря инициативе и пристальному вниманию к этой проблеме со стороны городского головы. Что касается ручного труда, то есть участки, где применяется исключительно, что называется, ручная работа. Но спешу заверить, всем необходимым инвентарем наша служба вполне обеспечена. При выполнении работ применяются средства малой механизации (газонокосилки, триммеры, мотоблоки, грунтофрезы, высоторезы и пр., а также подметально-вакуумные машины). Помимо уборки придомовых территорий, наше предприятие занимается очисткой урн, покосом травы в весенне-летний период, кронированием деревьев, очисткой ливневых стоков, крышек канализационных колодцев, приямков, осуществляем контроль по вывозу ТБО и крупногабаритных отходов и другое.

— Насколько укомплектован сегодня штат сотрудников вашего предприятия? Хватает ли рабочих рук?

— Служба укомплектована на 50 %. Но тут нюанс такой: а нужна ли стопроцентная укомплектованность? Сейчас мы справляемся с объемом той работы, которую имеем. При этом у каждого сотрудника есть постоянный стимул работать еще лучше, качественнее. А значит, зарабатывать больше. Ведь у нас у каждого дворника индивидуальная зарплата, которая зависит от многих факторов, но главными являются качество работы, ее объем и еще количество жалоб или, напротив, благодарностей от населения.

— Ну, то, что пожаловаться на бумажки во дворе —

дело нехитрое, это понятно. Но есть, вы говорите, и такие, кто звонит, просто чтобы поблагодарить?!

— А как же! И мы всегда стараемся обязательно премировать, отметить, как-то поощрить наших работников. За прошлые два года наша служба получила более 700 таких положительных откликов от харьковчан. Слышать добрые отзывы о своей работе всегда приятно. Это вдохновляет. Держим на контроле и каждое негативное обращение граждан, и по каждому отчитываемся, что конкретно сделано для устранения проблемы.

— Существуют сейчас в Харькове какие-то льготы, соцподдержка для дворников?

— Да, вопрос о предоставлении льгот нашим сотрудникам был решен на сессии городского совета. Каждый дворник нашего предприятия пользуется льготой по оплате за жилищно-коммунальные услуги: они полностью освобождены от оплаты за горячее, холодное водоснабжение и водоотведение; кроме того, они освобождаются от квартплаты и платы за отопление жилой площади в размере 21 кв. м.

— Работа дворника непростая физически. А кого у вас работает больше: мужчин или женщин?

— Конечно, женщин. Около 80 %. Но замечу, что в последнее время к нам на работу стало все же и мужчин приходить побольше.

— И какой средний возраст?

— 55 лет. Самые юные работники приходят к нам сразу после совершеннолетия, но, замечу, долго молодые, как правило, не задерживаются. А вот самый почтенный возраст среди наших дворников — 60, и даже за 70 лет. Есть люди, у которых трудовой стаж —

порядка 30 лет. Это ответственные профессиональные работники. Ведь молодежь часто думает, что там дворник — метлой мети, да и все, получай денежки. А мы же не только уборкой мусора занимаемся: мы облагораживаем дворовую территорию, детские и спортивные площадки. Наше предприятие — активный участник мероприятий по комплексному благоустройству дворов, улиц, микрорайонов и общегородских мероприятий. Мы оформляем клумбы и цветники, высаживаем деревья и кустарники. Сейчас разрабатываем целый ряд мероприятий и подготовительных работ для проведения двухмесячника «Зеленая весна-2013», который стартовал в Харькове 15 марта.

— Екатерина Ивановна, как будете отмечать профессиональный праздник? Есть на вашем предприятии свои традиции?

— В первую очередь хочу сказать, что наши коллективы всегда поздравляют городская и областная администрации. И не только с профессиональным праздником. Все добрые праздничные традиции, которые существуют у нас в городе, распространяются и на нашу службу. Наших лучших сотрудников регулярно отмечают грамотами и благодарностями как на городском, так и на областном уровнях.

— О чем мечтаете, какой бы вам хотелось видеть работу своего предприятия в идеале? Может, когда харьковчане будут сортировать мусор и убирать за своими домашними питомцами?

— Не только. Когда каждый будет поддерживать порядок на своем месте (возле рынка, супермаркета, магазина и пр.), то тогда наше предприятие будет активно заниматься более эффективной работой, а именно благоустройством территорий — чтобы город становился еще краше, еще комфортнее. Тут важно взаимопонимание и заинтересованность каждого харьковчанина. Пока же мы в основном распыляемся на сизифов труд. Но, как бы ни было, мусор всегда был, и его надо кому-то убирать.