Оголошення: конкурс на заміщення вакантних посад
Департамент праці та соціальної політики Харківської міської ради оголошує конкурс на заміщення вакантної посади головного спеціаліста відділу програмного забезпечення Департаменту праці та соціальної політики Харківської міської ради.
Установити для осіб, які бажають взяти участь у конкурсі такі вимоги:
— бути громадянами України;
— мати вищу освіту другого (магістерського) рівня;
— мати стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування чи у державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3‑х років;
— володіти державною та регіональною мовами в обсязі, достатньому для виконання службових обов’язків відповідно до вимог ст. 11 Закону України «Про засади державної мовної політики»;
— володіти основними принципами роботи на ПК та мати навики роботи з базами даних.
Особи, які відповідають основним кваліфікаційним вимогам і бажають взяти участь у конкурсі, подають такі документи:
— заяву про участь у конкурсі;
— заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
— дві фотокартки розміром 4х6 см (без кута);
— копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
— інформацію про подання електронної декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, в установленому Законом України «Про запобігання корупції» порядку;
— копію паспорта громадянина України;
— копію військового квитка.
— копію трудової книжки.
Заяви приймаються протягом 30 днів з дня публікації об’яви за адресою: м. Харків, площа Свободи, 5, Госпром, 6-й під’їзд, 4-й поверх, кімн. 30–31.
Телефони для довідок: начальник відділу програмного забезпечення — 700-00-68, 760-73-45.
Адміністрація Шевченківського району Харківської міської ради оголошує конкурс на заміщення вакантних посад:
1. Головного спеціаліста відділу праці та зайнятості населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (2 вакансії).
2. Головного спеціаліста відділу ведення Державного реєстру виборців адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (на період знаходження основного штатного працівника у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3‑х років).
3. Провідного спеціаліста сектору кадрової роботи відділу організаційної та кадрової роботи управління з організаційної роботи та загальних питань адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (на період знаходження основного штатного працівника у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3‑х років).
4. Спеціаліста І категорії сектору прийняття заяв та документів відділу соціальних допомог Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради.
5. Спеціаліста І категорії сектору прийняття заяв та документів відділу соціальних допомог Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (на період знаходження основного штатного працівника у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3‑х років).
6. Провідного спеціаліста сектору опрацювання заяв та прийняття рішень відділу соціальних допомог Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради (на період знаходження основного штатного працівника у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3‑х років).
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, повинні відповідати таким основним кваліфікаційним вимогам:
1) бути громадянином України;
2) мати повну вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста — для начальника, головного спеціаліста, провідного спеціаліста; для спеціаліста І категорії — за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста або бакалавра відповідного професійного спрямування.
3) стаж роботи:
— для головного спеціаліста: за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року чи стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років.
— для провідного спеціаліста: за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді спеціаліста І категорії не менше 1 року або стаж роботи за фахом в інших сферах управліннях не менше 2 років.
— для спеціаліста І категорії: базова вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем бакалавра. Без вимог до стажу роботи.
4) вільно володіти діловою державною мовою;
5) володіти технікою роботи на персональному комп’ютері.
Особи, які відповідають основним кваліфікаційним вимогам і бажають взяти участь у конкурсі, подають до конкурсної комісії такі документи:
— заяву про участь у конкурсі;
— заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
— дві фотокартки розміром 4х6 см (без кута);
— копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
— декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за минулий рік в установленому Законом України «Про запобігання корупції» порядку;
— копію паспорта громадянина України;
— довідку з Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб-підприємців;
— копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних);
— копію трудової книжки.
Заяви приймаються протягом 30 календарних днів після опублікування оголошення за адресою: м. Харків, пр. Науки, 17-А, 3-й поверх, кімн. 319, тел.: 725-21-27.
Без конкурсного відбору на постійну роботу до адміністрації району запрошується:
1. Старший інспектор відділу бухгалтерського обліку та звітності Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради.
Кваліфікаційні вимоги:
1) повна вища освіта економічного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста чи бакалавра;
2) стаж роботи — не менше 1 року бухгалтером чи економістом;
3) вільне володіння діловою державною мовою;
4) володіння технікою роботи на персональному комп’ютері.
2. Старший інспектор сектору охорони праці відділу з питань соціально-трудових відносин Управління праці та соціального захисту населення адміністрації Шевченківського району Харківської міської ради.
Кваліфікаційні вимоги:
1) повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста чи бакалавра;
2) стаж роботи — не менше 1 року в галузі охорони праці;
3) вільне володіння діловою державною мовою;
4) володіння технікою роботи на персональному комп’ютері.
Заяви приймаються протягом 30 календарних днів після опублікування оголошення за адресою: м. Харків, пр. Науки, 17-А, 3-й поверх, кімн. 319, тел.: 725-36-50.
Адміністрація Новобаварського району Харківської міської ради оголошує конкурс на заміщення вакантних посад в Управлінні праці та соціального захисту населення адміністрації Новобаварського району Харківської міської ради:
— головного спеціаліста відділу з питань соціально-трудових відносин та охорони праці на період відпустки основного працівника для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку до дня фактичного виходу її з відпустки;
— головного спеціаліста сектору опрацювання заяв та прийняття рішень відділу соціальних допомог на період відпустки основного працівника для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку до дня фактичного виходу її з відпустки.
Претенденти на заміщення зазначених вакантних посад повинні відповідати таким кваліфікаційним вимогам:
— бути громадянином України;
— мати повну вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліст, магістр;
— мати стаж роботи за фахом на службі в органах місцевого самоврядування або державній службі на посаді провідного спеціаліста не менше 1 року або стаж роботи за фахом в інших сферах управління не менше 3 років;
— вільно володіти державною та регіональною мовами в обсязі, достатньому для виконання службових обов’язків, відповідно до вимог ст. 11 Закону України «Про засади дер-жавної мовної політики»;
— мати навички роботи з основними програмами роботи на комп`ютері.
Особи, які відповідають основним кваліфікаційним вимогам і бажають взяти участь у конкурсі, подають до конкурсної комісії такі документи:
— заяву про участь у конкурсі;
— заповнену особову картку (форма П-2 ДС) з відповідними додатками;
— дві фотокартки розміром 4х6см (без кута);
— копії документів про освіту, підвищення кваліфікації, присвоєння вченого звання, присудження наукового ступеня;
— декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку, визначеному Законом України «Про запобігання корупції»;
— копію паспорта громадянина України;
— копію військового квітка;
— копію трудової книжки.
При подачі копій при собі мати оригінали.
Заяви приймаються протягом 30 календарних днів після опублікування оголошення за адресою: 61064, м. Харків, вул. Полтавський Шлях, 11, 3-й поверх, кімн. 27.
Телефони для довідок: 712-08-31, 712-25-95.